人才招聘

未來,觸手可及

集團對內部員工和外部推薦人實行推薦獎勵制度,根據推薦職位不同,分階段發放200-5000元不等的獎勵。

內部員工推薦獎勵

職級 獎勵總金額(元/ 人)
總監以上 5000 元+進入面試人數*300 元
經理/總監 2000 元+進入面試人數*200 元
主管 900 元+進入面試人數*100 元
專員 600 元+進入面 試人數*100 元
司機/倉管員等類似的職位 200 元(一次性)

外部人員推薦獎勵

職級 獎勵總金額(元/ 人)
總監以上 5000 元
經理/總監 2000 元
主管 800 元
專員 500 元
司機/倉管員等類似的職位 200 元(一次性)

*以上人才招聘相關獎勵制度,以威時沛運集團最新更新為準,威時沛運人力資源部擁有獎勵最終解釋權

外部推薦聯系方式

梁先生 / 電話:020-86767799-708 / 郵箱:[email protected]

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